Si usted es parte de la comunidad latina de Nueva York, un abogado laboral hispano debe llevar su caso porque la identidad es un factor esencial para garantizar el éxito entre una relación entre una víctima y su firma legal.
Estudios académicos expertos revelan que un comportamiento frecuente entre las personas de la comunidad latina es compartir entre sus compañeros, familiares y amigos el teléfono de los abogados, como los de Gorayeb & Associates.
Los abogados de Gorayeb tenemos más de 35 años de experiencia defendiendo con éxito los derechos de la comunidad latina en Nueva York, para la que hemos obtenido más de un billón de dólares en compensación a trabajadores.
Nuestro largo historial de casos ganados y clientes satisfechos se explica porque además de excelencia legal, nuestro trabajo:
- Crea estrechos y perdurables vínculos familiares que generan una fuerte cohesión social.
- Parte de un profundo compromiso con su comunidad, como lo demuestra la creación del Centro Comunitario Gorayeb de Nueva York, que tiene el objeto de crear actividades sociales y de información en torno a los derechos de los trabajadores.
- Tiene un auténtico interés en preservar elementos de su identidad cultural y tradiciones, como el idioma español.
Por ello, el equipo legal de Gorayeb & Associates habla español y ofrece asesoría legal en español durante todas las etapas del proceso legal. De esta forma el cliente puede acceder de forma directa y entender completamente todos los procesos legales y las novedades que surjan en su caso.
¿Usted o un ser querido fue víctima de una lesión laboral? Tiene derecho a recibir una compensación. Los abogados de accidentes de Gorayeb expertos estamos listos para trabajar en ganar su caso. Llámenos al 212-267-9222 o llene este formulario para recibir una consulta gratis.
¿Cuáles son los derechos laborales de los trabajadores?
Todos los trabajadores tienen derecho a ser compensados económicamente si fueron víctimas de un accidente sin importar su estatus migratorio. Las leyes de Nueva York los protegen.
Para poder exigir el cumplimiento de sus derechos, es esencial que los trabajadores los conozcan. A continuación presentamos una lista con los principales derechos de los trabajadores:
- Los trabajadores tienen derecho a laborar en un lugar sano y seguro.
- Los trabajadores tienen derecho a recibir capacitación en el idioma que mejor entiendan con un lenguaje claro sobre los protocolos de seguridad para poder realizar las labores que les asignen de manera segura.
- Los trabajadores tienen derecho a exigir la instalación de sistemas de acuerdo a las mejores prácticas relacionadas con su oficio (por ejemplo, instalar sistemas de purificación de aire en lugares en donde se trabaja con sustancias peligrosas).
- Los trabajadores tienen derecho a que en su lugar de trabajo estén publicados sus derechos en español en un lugar visible.
- Los trabajadores tienen derecho a recibir de manera gratuita el equipo de protección que les permita realizar su labor de manera segura.
- Los trabajadores tienen derecho a poder consultar el registro histórico de enfermedades que han sucedido anteriormente en su lugar de trabajo.
- Los trabajadores tienen derecho a organizarse junto con otros trabajadores para discutir cualquier tema relacionado con su trabajo y cómo incorporar mejores prácticas en términos de seguridad.
Los trabajadores tienen derecho a denunciar condiciones de trabajo inseguras
Con la intención de prevenir accidentes, los trabajadores tienen derecho a exigir a sus empleadores a dar seguimiento a cualquier denuncia sobre falta en los protocolos de seguridad.
Si el trabajador nota que su empleador no ha atendido su denuncia, tiene derecho a interponer esa denuncia ante OSHA, que ofrece la opción de hacerlo de manera confidencial, para evitar represalias.
También el trabajador tiene derecho a:
- El trabajador tiene derecho a estar presente y participar en la inspección que realice OSHA y tener una reunión en privado con el inspector de OSHA asignado.
- El trabajador tiene derecho a denunciar a su empleador ante OSHA en caso de haber recibido represalias por haber interpuesto la denuncia.
Leyes específicas que protegen a los trabajadores de la construcción
Es importante que todos los trabajadores de la construcción conozcan específicamente que en la Ley Laboral de Nueva York sus derechos están protegidos en las secciones 240 y 241.
En la sección 240 existe una ley específica para poder utilizar andamios de manera segura conocida como la Ley de Andamios. En ella se brinda protección a los trabajadores lesionados por caídas de estructuras legalmente reconocidas como “edificios”, pero que pueden ser puentes, estacionamientos, túneles del metro o torres. El objetivo de esta ley es garantizar la seguridad, salud, y bienestar de los trabajadores de construcción que desarrollan labores a alturas elevadas.
Cifras sobre abogados hispanos en Estados Unidos
De acuerdo con un minucioso reporte publicado por la Asociación de Abogados de los Estados Unidos existen aproximadamente 1.3 millones de abogados en el país, de los cuales:
- Únicamente el 5 por ciento de los abogados en Estados Unidos hablan español.
- En Estados Unidos, 42 millones de personas hablan español.
- Esto quiere decir que mientras 14 personas de cada 100 hablan español, únicamente 5 abogados de cada 100 pueden representarlos.
Estas cifras son preocupantes porque indican que una gran cantidad de trabajadores latinos que sufren accidentes de construcción no pueden acceder a una defensa legal en su idioma, lo cual puede complicar su caso de las siguientes maneras:
1. Comunicación ineficiente y poco eficaz
Al no hablar el mismo idioma, la relación abogado/cliente se ve afectada. Con frecuencia se debe contratar a un traductor, lo cual además de que hace más caros los costos se presta a que exista una comunicación deficiente y poco eficaz.
2. Distancia entre abogado/cliente
Muchas veces el éxito de una relación abogado/cliente se basa en la confianza. Al no hablar el mismo idioma, es más complicado que se forme esta confianza.
3. Aumenta el riesgo de que surjan malos entendidos
Los clientes deben conocer en todo momento cuál es el proceso de su caso y el tipo de estrategia que se está llevando. Al no hablar el mismo idioma, se corre el riesgo de que surjan malos entendidos.
¿En qué tipo de casos un abogado laboral hispano puede ayudarlo?
Los abogados de lesiones personales de Gorayeb nos especializamos en ganar casos de accidentes de trabajo en Nueva York. Un gran porcentaje de accidentes de trabajo suceden en la industria de la construcción, ya que sus labores suelen englobar distintos riesgos. Por ello, dentro de los accidentes en sitios de construcción, en Gorayeb & Associates contamos con áreas de práctica especializadas en cada tipo de accidente específico:
- Accidentes de andamio
- Accidentes de escaleras
- Accidentes de techo
- Accidentes de colapso de techo
- Accidentes de demolición de edificios
- Accidentes de caída de carga, materiales u objetos
- Accidentes de caídas en obras de construcción
- Accidentes de sierra eléctrica
- Accidentes con lesiones oculares
- Accidentes con maquinaria
- Accidentes de limpieza de ventanas
- Accidentes de ascensores de construcción
- Accidentes de grúa
- Accidentes de excavación
- Accidentes de camiones
- Accidentes de autobús
- Accidentes de vehículos de 18 ruedas
- Accidentes de montacargas
Gorayeb & Associates es la mejor opción para ganar una compensación en caso de accidente de trabajo
Cuando un trabajador es víctima de un accidente laboral, tiene derecho a ser compensado económicamente. Un abogado de accidentes laborales trabaja para ayudar a los trabajadores lastimados a que obtengan la máxima compensación posible.
Lamentablemente, muchos trabajadores pierden el derecho a obtener esta máxima compensación posible debido a que contratan a abogados sin experiencia en accidentes de construcción o a equipos legales que no hablan español.
En Gorayeb & Associates tenemos más de 35 años defendiendo a los trabajadores migrantes. Además de brindar asistencia legal de excelencia en español, formamos parte de la comunidad latina de Nueva York.
Si usted sufrió un accidente de trabajo, un abogado laboral hispano lo ayuda en español para que reciba la compensación que merece. Las leyes de NY lo protegen sin importar su situación migratoria. Los abogados de Gorayeb le ofrecemos una ¡consulta gratis! Llámenos al 212-267-9222 o llene este formulario para solicitar una consulta gratis. Estamos disponibles para usted a cualquier hora, todos los días del año.
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Usted podría preguntarse: "¿Dónde encuentro un abogado de accidentes cerca de mí?" si sufrió una lesión mientras trabajaba. Los abogados de accidentes de construcción expertos de Gorayeb & Associates tenemos más de 35 años de experiencia ganando este tipo de casos.